3 poin oleh xguru 2019-09-29 | Belum ada komentar. | Bagikan ke WhatsApp

Pertanyaan yang bisa diajukan saat merekrut orang yang cocok dengan budaya perusahaan, hal-hal yang perlu diperhatikan dari jawabannya, serta daftar pertanyaan lanjutan [bahasa Inggris]

  1. Mengapa Anda ingin bekerja di perusahaan kami?

  2. Tolong jelaskan budaya di perusahaan Anda sebelumnya.

  3. Tentang satu kasus saat Anda menyelesaikan masalah, jelaskan apa isu yang dihadapi dan bagaimana Anda mendekatinya.

  4. Proyek tim apa yang pernah Anda kerjakan, peran apa yang Anda pegang, dan apa yang Anda bangun?

  5. Bagaimana Anda ingin dikelola oleh atasan?

  6. Seperti apa hari kerja terbaik bagi Anda? Tolong jelaskan.

  7. Sebutkan satu hal yang pernah Anda lakukan untuk kepuasan pelanggan.

  8. Bentuk hubungan seperti apa dengan rekan kerja yang Anda sukai?

  9. Bagaimana Anda menjaga keseimbangan kerja-hidup?

  10. Di luar pekerjaan, hal apa yang Anda tekuni dengan penuh semangat?

Belum ada komentar.

Belum ada komentar.