Cara Menulis Hal yang Tidak Bisa Ditulis Orang Lain

Cara menulis hal yang tidak bisa ditulis orang lain

• Ada tiga jenis keunggulan yang dapat memberi Anda keunggulan atas para pesaing, termasuk di bidang bisnis dan kreatif: sumber daya, tindakan, dan informasi.
• Keunggulan sumber daya berarti memiliki banyak uang sehingga mampu memanipulasi sistem, sedangkan keunggulan tindakan berarti secara naluriah melakukan hal-hal yang tidak dilakukan orang lain.
• Keunggulan informasi adalah sesuatu yang bisa dikembangkan sendiri dan dianggap paling tahan terhadap AI, dan itu berasal dari mendekati orang-orang.

Orang-orang di balik layar

• Mendekati orang-orang yang bukan selebritas, tetapi memainkan peran penting di belakang layar, adalah cara terbesar untuk memperoleh keunggulan informasi.
• Sebagai contoh, Tim Ferriss, penulis 'The 4-Hour Workweek', menyebut agen, editor, direktur pemasaran, direktur humas, dan para magang yang berperan penting dalam kesuksesannya di bagian ucapan terima kasih.
• Orang-orang ini tidak mendapat sorotan, tetapi memiliki pengalaman dan wawasan yang menarik, dan ini adalah kenyataan yang berlaku di semua bidang.

Menemukan cerita yang tidak dicari orang lain

• Sebagai contoh, jika dibandingkan dengan 'Morning Brew', pesaing utama 'The Hustle', liputan berita hariannya tumpang tindih sebesar 40–60%.
• Cerita Minggu milik 'The Hustle' dikembangkan oleh Jack Crickett dan berfokus pada kisah bisnis yang lebih mendalam dan berjangka panjang.
• Jack menggali cerita unik melalui surat kabar lama, komentar di grup Facebook, dan kotak-kotak tersembunyi di arsip museum.
• Tulisannya sangat populer, dan bahkan hingga hari ini cerita Minggu lamanya kadang kembali populer di Hacker News.

Mencari karyawan yang menarik

• Gunakan LinkedIn untuk membedah perusahaan, lalu baca wawancara dengan para pendiri untuk memahami proses pertumbuhannya.
• Saat ada titik balik penting, cari orang-orang yang bekerja di perusahaan pada masa itu, lalu catat nama, jabatan, departemen, dan tanggal mulai/selesai mereka di spreadsheet.
• Dengan cara ini, Anda bisa mendapatkan peta yang menunjukkan bagaimana perusahaan tumbuh seiring waktu, tantangan dan peluang apa yang dihadapinya, serta siapa saja yang memainkan peran penting dalam kesuksesannya.
• Berdasarkan informasi ini, Anda bisa mencari nama-nama karyawan kunci yang kurang dikenal di Google dan Spotify, atau berbicara dengan mereka setelah mereka meninggalkan perusahaan untuk memperoleh informasi penting.

Opini GN⁺

• Keunggulan informasi penting karena dapat dikembangkan sendiri oleh individu dan memiliki ketahanan yang kuat terhadap AI.
• Mendekati orang-orang yang memainkan peran penting di balik layar adalah cara efektif untuk memperoleh wawasan dan pengalaman yang sering luput dari perhatian.
• Memanfaatkan jaringan profesional seperti LinkedIn untuk memahami pertumbuhan perusahaan dan tokoh-tokoh pentingnya sangat berguna untuk analisis bisnis dan pembuatan konten yang kompetitif.