Pemimpin yang tidak mampu menyampaikan konteks yang perlu diikuti bawahan, meski tidak memberikan keseluruhan konteks, tidak ada nilainya.
Ini terlihat seperti tulisan seorang bawahan hebat yang mengatributkan kemampuan dirinya yang luar biasa kepada orang lain.
Jika pemimpin tidak menyampaikan konteks, maka pemimpin itu sebenarnya tidak terlalu dibutuhkan.
Harus segera diganti.
Sepertinya sekarang pun tidak jauh berbeda. Bahkan jika hanya melihat di dalam negeri, rekrutmen karyawan baru lebih banyak memilih berdasarkan latar belakang akademik dan bukan berdasarkan pengalaman, jadi begitu lolos dari sisi itu, peluang untuk bertahan sudah OK, sehingga orang tua maupun mahasiswa tampaknya berpikir sampai sebatas itu. Dulu latar belakang akademik dilihat karena waktu untuk meninjau CV terbatas, tetapi sekarang LLM sepertinya bisa menilai riwayat hidup dengan lebih cepat dan lebih baik, bagaimana menurut Anda?
Sepertinya Anda tidak memperkirakan bahwa harga mobil akan melonjak tajam hanya dengan bertambah sedikit saja kendaraan yang dilengkapi sensor radar, ya? Hmm
Secara pribadi saya mendukung radar, sih...
Ini tampaknya cara yang bisa diterapkan di bidang lain juga.
Saya juga pernah merasakan hasilnya dengan menggunakan beberapa metode yang disebutkan di sini.
Ada bisnis yang bisa langsung dimonetisasi pada skala kecil sehingga tetap bermakna, tetapi tampaknya ada juga bisnis yang poin utamanya adalah memperbesar skala dengan cepat berdasarkan investasi agresif meski ketidakpastiannya lebih tinggi.
Namun, menurut saya masalahnya adalah saat ini pendekatan yang belakangan seolah digunakan seperti rumus sukses.
Karena sekarang waktunya generasi yang dipengaruhi oleh smartphone, SNS, dan konten short-form ala Gen Z masuk kuliah, rasanya analisis ini memang sangat tepat.
Kasus di atas sangat jarang terjadi, dan biasanya hanya mungkin bila pasar pindah kerja sedang sangat aktif.
Saat ini, pengurangan tenaga kerja dengan mengedepankan "efisiensi" sedang menjadi tren.
Saya baru tahu, ternyata kecelakaan saat mode mengemudi otonom bukan hanya terjadi pada Tesla, tetapi juga cukup sering terjadi pada kendaraan merek lain.
"Profitabilitas dianggap sebagai sesuatu yang tidak ambisius atau keliru, dan dipikirkan baru perlu dipertimbangkan setelah skala tercapai" — saya setuju. Sepertinya ada para founder yang menganggap pendekatan menyelesaikan masalah kecil sambil menghasilkan pendapatan, lalu bertumbuh perlahan dari sana (namun pada akhirnya lebih cepat), itu tidak keren, naif, dan terlalu idealistis.
Sepertinya orang-orang semakin memahami bahwa aturan main telah berubah dari dunia suku bunga rendah yang berlangsung dari 2008 hingga 2022 menjadi dunia suku bunga menengah.
Proyek sampingan memberi saya kebebasan untuk menentukan semuanya sendiri. Dan juga tidak harus berhasil.
Saya juga sangat suka proyek-proyek sampingan saya sendiri yang saya kerjakan dengan mengumpulkan waktu yang biasanya saya pakai untuk bermain game konsol atau menonton Netflix/YouTube. hehe
Saya juga sedang makin terkuras oleh kehidupan kerja, tetapi proyek sampingan terus terbayang di kepala. Menonton YouTube pun sudah tidak seru... belajar juga tidak terasa menyenangkan, jadi setelah laptop saya berganti kali ini, saya ingin mencoba mengerjakan proyek sampingan dengan Flutter. :)
Pemimpin yang tidak mampu menyampaikan konteks yang perlu diikuti bawahan, meski tidak memberikan keseluruhan konteks, tidak ada nilainya.
Ini terlihat seperti tulisan seorang bawahan hebat yang mengatributkan kemampuan dirinya yang luar biasa kepada orang lain.
Jika pemimpin tidak menyampaikan konteks, maka pemimpin itu sebenarnya tidak terlalu dibutuhkan.
Harus segera diganti.
Sepertinya sekarang pun tidak jauh berbeda. Bahkan jika hanya melihat di dalam negeri, rekrutmen karyawan baru lebih banyak memilih berdasarkan latar belakang akademik dan bukan berdasarkan pengalaman, jadi begitu lolos dari sisi itu, peluang untuk bertahan sudah OK, sehingga orang tua maupun mahasiswa tampaknya berpikir sampai sebatas itu. Dulu latar belakang akademik dilihat karena waktu untuk meninjau CV terbatas, tetapi sekarang LLM sepertinya bisa menilai riwayat hidup dengan lebih cepat dan lebih baik, bagaimana menurut Anda?
Sepertinya Anda tidak memperkirakan bahwa harga mobil akan melonjak tajam hanya dengan bertambah sedikit saja kendaraan yang dilengkapi sensor radar, ya? Hmm
Secara pribadi saya mendukung radar, sih...
Aku malah suka banget...
Belakangan ini kenapa yang muncul cuma berita ala media ekonomi begini ya
Ini tampaknya cara yang bisa diterapkan di bidang lain juga.
Saya juga pernah merasakan hasilnya dengan menggunakan beberapa metode yang disebutkan di sini.
Belakangan sepertinya harus pakai judul seperti ini dulu supaya umpan kliknya berhasil.
Ada bisnis yang bisa langsung dimonetisasi pada skala kecil sehingga tetap bermakna, tetapi tampaknya ada juga bisnis yang poin utamanya adalah memperbesar skala dengan cepat berdasarkan investasi agresif meski ketidakpastiannya lebih tinggi.
Namun, menurut saya masalahnya adalah saat ini pendekatan yang belakangan seolah digunakan seperti rumus sukses.
Karena sekarang waktunya generasi yang dipengaruhi oleh smartphone, SNS, dan konten short-form ala Gen Z masuk kuliah, rasanya analisis ini memang sangat tepat.
Kasus di atas sangat jarang terjadi, dan biasanya hanya mungkin bila pasar pindah kerja sedang sangat aktif.
Saat ini, pengurangan tenaga kerja dengan mengedepankan "efisiensi" sedang menjadi tren.
Saya baru tahu, ternyata kecelakaan saat mode mengemudi otonom bukan hanya terjadi pada Tesla, tetapi juga cukup sering terjadi pada kendaraan merek lain.
https://newautopost.co.kr/issue-plus/article/141980/
"Profitabilitas dianggap sebagai sesuatu yang tidak ambisius atau keliru, dan dipikirkan baru perlu dipertimbangkan setelah skala tercapai" — saya setuju. Sepertinya ada para founder yang menganggap pendekatan menyelesaikan masalah kecil sambil menghasilkan pendapatan, lalu bertumbuh perlahan dari sana (namun pada akhirnya lebih cepat), itu tidak keren, naif, dan terlalu idealistis.
Istilah dunia suku bunga menengah itu benar-benar menakutkan ya T_T
Sepertinya orang-orang semakin memahami bahwa aturan main telah berubah dari dunia suku bunga rendah yang berlangsung dari 2008 hingga 2022 menjadi dunia suku bunga menengah.
Swift memang bagus, tapi apakah Swift yang sudah ditinggalkan bisa hidup kembali..
Proyek sampingan memberi saya kebebasan untuk menentukan semuanya sendiri. Dan juga tidak harus berhasil.
Saya juga sangat suka proyek-proyek sampingan saya sendiri yang saya kerjakan dengan mengumpulkan waktu yang biasanya saya pakai untuk bermain game konsol atau menonton Netflix/YouTube. hehe
Terima kasih atas tulisannya yang bagus.
Saya juga sedang makin terkuras oleh kehidupan kerja, tetapi proyek sampingan terus terbayang di kepala. Menonton YouTube pun sudah tidak seru... belajar juga tidak terasa menyenangkan, jadi setelah laptop saya berganti kali ini, saya ingin mencoba mengerjakan proyek sampingan dengan Flutter. :)