Google melakukan PHK pada tim Python

• Hari yang berat karena semua rekan kerja yang selama ini bekerja bersama, bahkan manajer sekalipun, di-PHK
• Perusahaan menggunakan istilah "pengurangan peran"
• Situasi ketika harus melakukan onboarding untuk orang-orang dari negara lain yang akan menggantikan karyawan yang di-PHK
  • Karyawan baru itu pun tidak menyukai situasi ini
• Jadi merasa kapitalisme itu buruk dan tidak ingin tinggal di Amerika Serikat
• Untuk sementara waktu berencana menghabiskan lebih banyak waktu dengan anjing peliharaan Akio

Penghiburan dan saran dari rekan-rekan

• Ucapan simpati atas situasi yang menyedihkan ini
• Tawaran bantuan untuk berorganisasi dengan membentuk serikat pekerja atau dewan pekerja bersama karyawan baru
  • Karyawan baru di München memiliki dewan pekerja
  • Hal ini diberitahukan kepada orang-orang yang tepat
• Saat ini sedang memikirkan apa yang bisa dilakukan untuk tim yang di-PHK tanpa merusak hubungan
• Saran bahwa tidak perlu melakukan onboarding untuk tenaga pengganti
  • Mengetahui bahwa itu bukan untuk kepentingan perusahaan

[GN⁺]

Opini Hacker News

• Masa depan Google sangat bergantung pada produk AI
  • Semua AI ditulis dengan Python
  • Namun Google memecat tim Python
• Ini adalah pola perilaku Google yang khas belakangan ini
  • Setahun lalu juga memecat staf dukungan GCP tingkat atas dan menggantinya dengan tenaga kerja yang lebih murah
  • Perusahaan MAAN_ juga menempatkan setengah perekrutnya berbasis di India
  • Perusahaan MAAN_ yang sebelumnya memecat penulis juga tidak berusaha mencarikan posisi lain di internal
• Jika perusahaan MAAN ingin mempertahankan talenta terbaik, mereka perlu lebih fokus pada keberlanjutan jangka panjang
  • Banyaknya PHK meningkatkan ketidakpastian, dan moral turun karena slogan yang samar serta pengurangan tunjangan kecil
• Kisah pengalaman sedih dari seorang karyawan yang terlibat dalam PHK tim Python Google
  • Ia mengaku itu adalah tempat kerja terbaik dalam 20 tahun kariernya, tetapi merasa akan sulit mendapatkan tempat seperti itu lagi
  • Tim itu sudah lama kekurangan orang, tetapi tetap menghasilkan pencapaian luar biasa bagi ekosistem Python
• Di luar grup ML, Python tidak disukai di internal Google dan hampir tidak ada di codebase mereka
  • Dalam konteks ini, langkah kali ini tidak mengejutkan
  • Google sedang menjadi seperti IBM, jadi langkah bergaya IBM pun dapat diperkirakan
• Google memburuk dari sudut pandang manusia, tetapi membaik dari sudut pandang pemegang saham
• Tim Kythe (Grok) juga mengalami hal yang sama
• Salah satu alasan Meta berinvestasi pada AI open source adalah untuk melemahkan daya saing perusahaan AI kecil seperti OpenAI
  • Tim Python Google mungkin juga membangun dan meng-open-source-kan alat AI/ML untuk tujuan yang sama
• CEO Sundar Pichai masih belum memangkas gajinya
• Google merasa bisa mengeksternalisasi biaya, jadi mereka melakukannya
  • Seperti kata Brian Cantrill, jangan mempersonifikasikan Google
• Informasinya terbatas, tetapi tampaknya tanggung jawab satu tim digabungkan ke tim lain dan tim aslinya diberhentikan